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354 验验货（第2页）

上述环节环环相扣，耗时漫长。

即便勉强赋予重责，恐怕亦难逃曹爽式悲剧命运。

少底蕴支持者，即使受托重大使命，同样无法驾驭众臣。

综上所述，十年光阴远远不足以完成这一系列蜕变过程。

固然冒进晋升可行，然后果堪忧。

缺乏必要历练支撑，无论才智、胆识抑或实力均难以满足挑战需求。

因此，精心挑选、悉心栽培新一代百官之首至关重要，须持之以恒方见成效。

～

为确保朝局稳定，张四维与申时行被纳入朱载壉视野内，用以平衡两大派系力量。

其政绩亮眼，然仍未达预期水平。

经慎重考量，朱载壉决定先行考察两位潜力股。

冯保奉命搜集锦衣卫档案资料，详录二人公开记录下的行为轨迹，却未能挖掘致命破绽。

对此，朱载壉暗喜。

随即下达诏令：“速召张四维、申时行觐见！”

遵旨行事。

半个时辰后，两人如约现身。

张四维刚从边疆归来，筑城项目既获得实质进展，又广受赞誉，气势颇盛；申时行依旧坚守兵部岗位。

相遇时，前者笑容满面问候后者，后者则保持一贯冷静态度回礼。

毕竟张四维近况更为光彩照人，申时行难免心存芥蒂。

“拜见吾皇！”

齐声参拜。

朱载坖面无表情踱着步“今次邀诸位，欲商讨某项议题。”

随即目光转向申时行“卿长期任职兵部，熟知军事领域，倘若朕特派你加入郑王世子、比利亚等火器研发之列……意下如何？”

此番提议令张四维诧异，迅速捕捉圣上面容变化。

“臣…不谙火炮研制技艺！”

申时行低头回答。

“蠢货！”

张四维心想“皇帝岂不了解你的专长所在？此任命纯属名义性挂帅，具体科研由朱载堉等人负责，有何畏惧？”